Информация о свободных рабочих местах и вакантных должностях содержится на информационном портале органов службы занятости Республики Хакасия по адресу www.zankhakasia.ru, где также имеется ссылка на информационный портал Федеральной службы по труду и занятости www.trudvsem.ru, содержащий общероссийский банк вакансий.
Для информирования граждан о возможности трудоустройства в другой местности налажен обмен вакансиями с работодателями других субъектов Российской Федерации.
На сегодняшний день в региональном банке вакансий Усть-Абаканского района представлены вакансии на 59 рабочих мест, из которых 23 вакансии для рабочих.
На учете по безработице в Отделе по Усть-Абаканскому району ГКУ РХ ЦЗН состоят 432 гражданина, что превышает количество вакансий в 7 раз.
В настоящее время остро стоит проблема несоблюдения работодателями района статьи 25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», согласно которой работодатель обязан ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
В соответствии со статьей 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях непредоставление или несвоевременное предоставление работодателем в органы службы занятости населения данной информации является административным правонарушением. При выявлении факта нарушения отдел по Усть-Абаканскому району ГКУ РХ ЦЗН обязан информировать органы прокуратуры.
Уважаемые работодатели, мы надеемся на взаимопонимание и приглашаем вас к сотрудничеству.
Для получения государственной услуги в подборе необходимых работников работодатель, впервые обратившийся в службу занятости, предоставляет:
– заявление-анкету;
– заполненный бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)»;
– копию свидетельства о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя, заверенную в установленном порядке.
При последующих обращениях в службу занятости работодатель предоставляет заполненный бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)», который может быть направлен с использованием средств факсимильной связи с последующим подтверждением на бумажном носителе.
Ольга Тужакова, ведущий специалист отдела по Усть-Абаканскому району ГКУ РХ ЦЗН
Оставить сообщение: