Для тех, кто тянется к труду, всегда отыщется работа

За цифрами и отчётами – живые люди  и их проблемы
Если говорить о статистике, то подавляющее большинство состоящих на учёте в Центре занятости – это женщины (202 из 349), в том числе воспитывающие несовершеннолетних детей. Можно ли говорить о том, что безработные мужчины предпочитают оставаться дома и боятся обратиться за помощью в Центр, поэтому их процент и меньше в колонках статистики? Вряд ли и скорее наоборот. Статистика утверждает, что мужчин без работы в Усть-Абаканском районе на самом деле меньше (что идёт вразрез со статистикой Росстата), хотя в наше общество и стали проникать западные веяния, согласно которым родившая женщина почти сразу выходит на работу, превращаясь в бизнес-леди, а муж воспитывает дитя в декретном отпуске. К счастью, в районе всё ещё происходит по старинке. Возможно, вы обращали внимание на то, что даму, оставшуюся без работы, называют домохозяйкой, а мужчину – безработным? Всё потому, что в народе сложились взгляды: для неё безработица – это законное право заниматься семьёй, для него – вынужденное временное состояние. Несмотря на стремление женщин брать на себя руководство, находиться без дела для мужчины в отличие от слабого пола сегодня является куда большей и серьезной проблемой.
Что касается образования, то процент безработных с высшим несколько ниже прочего (22% безработных с высшим против 40% со средним профессиональным и 38% средним общим образованием). Эти данные убеждают, что высшее образование не гарантирует занятость после окончания вуза. Здесь актуальны слова заместителя главы района Татьяны Анатольевны Курбатовой, прозвучавшие на последней ярмарке вакансий. Она напомнила, что профессия должна не только приносить удовольствие и хороший заработок (что толку от большой зарплаты, если на рынке труда переизбыток подобных специалистов), но, в первую очередь, должна быть востребована.

Снимая экономическую и психологическую  напряженность
Помощь безработным ведётся в самых разных направлениях. Только в этом году районному Центру занятости удалось трудоустроить 454 человека, а это 51,2% из обратившихся. 57 человек смогли получить совершенно новые профессии. Можно только представить, как обрадовала их такая помощь – это не только ежемесячные выплаты при нахождении на учёте, но и возможность освоить новое дело, в котором есть спрос.
Была оказана помощь в переезде и переселении двух граждан в другую местность для трудоустройства. А это три месяца проживания по 550 рублей в сутки. Сто тысяч рублей предоставил Центр занятости, чтобы устроить учителя немецкого языка в Пушновскую школу Боградского района и плотника в ООО «ВСК-Плутон» г. Абакана. Актуальны и общественные работы сроком на один месяц. Для безработных это превосходный стимул к поиску постоянного места работы. Так, 32 желающих благоустраивали территории, вели ремонтные работы, восстанавливали памятники и обелиски.
Нельзя обойти вниманием одну из ведущих отраслей нашего района – сельское хозяйство. 83 жителя 9 малых сел района получили в общей сложности 4 млн. 513 тыс. рублей на содержание в личном подворном хозяйстве скота.

Помогая тем, кто порой стоит в сторонке
Отдельное внимание уделяется пенсионерам, гражданам с инвалидностью и несовершеннолетним. Что касается подростков, организация их работы помогает решить сразу несколько важных задач. Ощутив вкус первой зарплаты, дети испытывают сильнейшую мотивацию к труду. Они учатся общаться с коллегами, а ведь зачастую для молодых специалистов выход после института в новый коллектив оборачивается большим стрессом. И, главное, у занятых полезным делом ребят остаётся меньше времени и желания праздно проводить свои каникулы. Большую помощь в трудоустройстве несовершеннолетних оказали школы района, Усть-Абаканский поссовет, администрация Доможаковского и Калининского сельсоветов, Молодежный ресурсный центр, ООО «Прогресс-Сервис», загородный лагерь «Дружба». Кроме того, благодаря сотрудничеству администрации района, некоммерческой организации «СУЭК – РЕГИОНАМ» и Центра занятости летом смогли поработать 24 юных устьабаканца.
И, наконец, не забыли и о прибывших к нам иностранцах. Работу помогают найти гражданам Украины и Казахстана.

Работодатели!  Не можете приехать – зайдите в Интернет
Как видно, Центр занятости стремится вести эффективную работу во всех направлениях. Но такая помощь будет гораздо успешнее, если, как напомнила начальник Отдела службы занятости Татьяна Николаевна Дейсадзе, работодатели, имеющие свободные места, будут своевременно предоставлять информацию в Центр занятости населения, что, в конце концов, устранит дефицит рабочих мест. Таким взаимодействием будет и размещение заявки о предоставлении рабочего места в Интернете в Общероссийской базе вакансий. Для этого достаточно набрать в поисковике «Работа в России», зайти на портал trudvsem.ru, выбрать в списке регионов Республику Хакасия, конкретизировать территорию, например, указав Усть-Абаканский район, Черногорск и Абакан. После этого вы увидите перечень вакансий либо резюме.
На совещании присутствовали также республиканские гости – заместитель председателя Госкомзанятости Хакасии Е.В. Гринько и директор Центра занятости населения РХ Д.О.Гаек. Они выразили уверенность, что если работодатели будут с большим энтузиазмом сотрудничать с Центром занятости, который в свою очередь взаимодействует со всеми службами, ведомствами и учреждениями района, то это пойдёт только на пользу и тем, кто ищет работу, и тем, кто ищет работников.

Ольга Кайнова