Рекламный баннер 990x90px ban1
86.09
95.09

БЕЗРАБОТИЦА… что говорят цифры

Тем не менее, можно обратиться к статистике по прошлому году в отношении деятельности Центра занятости и посмотреть, как его работа помогает населению. Здесь взаимоотношения безработного и ведомства могут складываться по принципу «Дитя не плачет…». Если исчерпаны все варианты поисков работы и кажется, что предпринять больше нечего, следует прийти сюда. И почти тысяча человек в прошлом году решилась это сделать.
Изучая данные, можно обнаружить некоторые тенденции в нашем обществе. Так, мужчин за помощью в Центр занятости за прошлый год обратилось на несколько человек больше. Это объясняется тем, что, к сожалению, некоторые предприятия сократили рабочих. Так, в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальных предпринимателей обратились в ЦЗ 126 граждан. И трудоустроить удалось почти на пятьдесят мужчин больше, чем женщин. Возможно, они менее требовательны к новым условиям труда и, как главы своих семей, чувствуют ответственность за обеспечение своих жён и детей.
Львиную долю тех, кто постучался в кабинеты Центра занятости, составляют люди от 30 до 54 лет, имеющие образование и опыт работы. Это может объясняться нестабильностью на рынке труда, многочисленными сокращениями и всё тем же закрытием некоторых предприятий. На втором месте молодёжь от 25 до 29 лет. В этот возрастной период молодые люди как будто более уязвимы психологически. С одной стороны, в них ещё не угасли собственные амбиции, когда, получив образование, они стремятся найти себе достойное, если не «самое лучшее» место. Но с другой стороны их бурный поток целеустремлённости и ощущения своего превосходства перед теми, кто не прослушал пятилетний курс лекций, натыкается на плотину требований, вполне ожидаемых от работодателей. И главное из них – стаж и опыт. Более зрелые и старшие люди подсказывают, что порой стоит немного умерить свои запросы и поработать не в таком престижном месте, чтобы в дальнейшем, повысив планку, бежать туда, куда рвётся душа. Но недостаток терпения и преследующая мысль о том, что «не для этого столько лет корпел над рефератами», заканчивается в итоге графой «Общая безработица».
Стоит заметить, что из числа тех, кто ищет свою самую первую работу – 22 со средним профессиональным образованием и 10 выпускников вуза не смогли самостоятельно найти работу по специальности.
Есть из числа обратившихся и пенсионеры – а их почти тридцать – кто стремится возобновить трудовую деятельность. Обращаются за помощью сироты и инвалиды. И, благо, действуют программы, способные помочь в трудоустройстве всем, независимо от того, есть за плечами поддержка родителей или нет, хорошее здоровье или совсем не годится, первая эта работа по счёту или уже десятая. И тринадцать граждан, освободившихся из мест лишения свободы, также рассчитывают найти работу при помощи Центра занятости.
Скольких удалось трудоустроить? Вы не поверите – 544 человека за один год! И это более половины из числа тех, кто стоял на регистрационном учёте как безработный!
Но совсем другой вопрос к руководителям – кто нужен им? Какие вакансии чаще всего предоставляют в отдел занятости населения?
Всего 88 работодателей обратились в ведомство в поиске 624 работников. И не пожалели – их познакомили с необходимыми специалистами, и так сто сорок человек нашли себе место по их заявкам. Наибольшее число предоставленных вакансий – сфера здравоохранения и предоставление социальных услуг – врачи, акушерки, медсестры, лаборанты, фельдшеры. На втором месте недостаток работников в образовательных учреждениях – детских садах и школах. Здесь нужны не только учителя, но и повара, кухонные рабочие, дворники. И на третьем месте в списке – обрабатывающие производства, куда требуются продавцы, уборщики, сторожа и подсобные рабочие.
Итак, хотя данные показывают не совсем безоблачную картину, цифры говорят о том, что постепенно людям помогают найти работу. И для этого проводится ряд мероприятий. Если вы в данный момент оказались в трудной ситуации, проанализируйте, что из перечисленного могло бы вам помочь.
1. Два человека в прошлом году открыли своё дело благодаря тому, что им в рамках программы предоставили помощь, которую оказывают при регистрации в качестве юридического лица, ИП либо КФХ в размере 58 тыс. 800 рублей. Так, одно КФХ появилось в аале Сапогов, другое в Чаркове. Если вы умеете делать что-то особенное или вам нравится заниматься торговлей, а, может, вы созрели для собственной фермы, тогда обратитесь за поддержкой в Центр занятости.
2. Граждане, которые были сокращены с прежнего места работы, имеют право выхода на досрочную пенсию за два года до наступления пенсионного возраста по предложению органов службы занятости.
3. В 2015 году благодаря усилиям ведомства были трудо-устроены два инвалида. В этом направлении предоставляется особая помощь. Необходимо для работника с инвалидностью организовать рабочее место, где он мог бы заниматься делом несмотря на свои проблемы со здоровьем. Для этого в помощь работодателю выделяется 70 тыс. рублей, если у гражданина третья группа инвалидности, до 90 тыс. рублей – вторая группа и сто тысяч, если у него первая группа. Это субсидия на возмещение руководителю затрат на оснащение рабочего места. Естественно, работодатель должен ответственно подойти к этому и предоставить отчёт о том, какие он создал условия для нового работника.
4. Существует программа по содействию безработным в переезде в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости. Проживание в чужой территории поддерживается ЦЗ до трёх месяцев, после чего предполагается, что работник встанет на ноги и сам будет планировать свой бюджет. На эти три месяца ему выделяют до 550 рублей в сутки для оплаты расходов по найму жилого помещения и при необходимости оплачивают сам переезд. Два безработных жителя нашего района воспользовались такой услугой. Один переехал из Чаркова в Абакан, где работает плотником. Другой из Усть-Абакана перебрался в деревню Пушное Боградского района учителем. Однако мы напоминаем, что подобные вакансии открыты и в нашем районе.
5. Одно из главных направлений в оказании помощи тем, кто сидит без работы, – обучение их новой профессии. Дополнительное образование за счёт Центра занятости получили 64 человека в прошлом году. Семь из них – женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет. В 2015 году освоили профессии повара, каменщика, водителя погрузчика, охранника, водителя автомобиля с категории «В» на «С», электрогазосварщика, парикмахера, маникюрши, бухгалтера, швеи и другие.
В любом случае, если вы состоите на регистрационном учёте в Центре занятости, вам гарантировано ежемесячное пособие от одной тысячи с небольшим рублей до 6370 рублей, в зависимости от ряда условий, которые вам объяснят специалисты.
И, конечно, немаловажна психологическая помощь. Гражданам подсказывают лучшие варианты решения проблемы, проводят анкетирование и заверяют в том, что выход из сложившейся ситуации непременно будет. Не надо преуменьшать важность такой помощи. Наверное, каждый из нас хотя бы раз сталкивался где-нибудь в офисных кулуарах с заносчивым секретарём, что и бровью не поведёт, когда вы в дверь войдёте. Поэтому вежливые и доброжелательные специалисты – они как огнетушитель той полыхающей паники, с которой по понятным причинам сюда приходят люди.

Ольга Кайнова

291745

Оставить сообщение:

Поделитесь новостями с жителями города
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Полезные ресурсы